| Tip en ven | Bookmark |
|
Nr. 2 i Europa
Middelfart Sparekasse vinder 2. plads i europæisk arbejdsglæde
Middelfart Sparekasse er blevet kåret som den næstbedste arbejdsplads i Europa i en konkurrence, hvor knap 300.000 medarbejdere fra 1.300 virksomheder har vurderet deres arbejdspladser.
Danmarks Bedste Arbejdsplads er en titel, som Middelfart Sparekasse har opnået 2005, 2008 og 2009, og nu er vi blevet kåret som den næstbedste arbejdsplads i Europa blandt arbejdspladser med færre end 500 medarbejdere. Sparekassen er desuden en af kun to arbejdspladser, der har været blandt Europas bedste 100 arbejdspladser hvert år, siden den første liste blev offentliggjort i samarbejde med EU Kommissionen i 2003.
Placeringen er et bevis på, at en finansiel arbejdsplads kan få sine medarbejdere til at trives selv i en krisetid, hvor den finansielle branche generelt har stået for skud.
Forandringer og ansvar
I Sparekassen praktiserer vi Selvledelse. Det betyder et minimum af forretningsgange. I stedet arbejder vi alle ud fra Sparekassens værdier og har frihed til ansvar.
Alle medarbejdere i Sparekasse bliver fagligt og personligt klædt på til at arbejde med selvledelse. Vores ledelsesfilosofi er baseret på et menneskesyn og en tro på, at alle medarbejdere kommer på arbejde for at gøre deres bedste, uden at de behøver at bliver kigget over skulderen.
Det betyder, at medarbejderne har været godt rustet til at håndtere de forandringer den finansielle sektor har gennemlevet de senere år.
Selv i en finanskrisetid har vi bevaret en høj medarbejdertilfredshed, og det skyldes i høj grad, at medarbejderne er engagerede og bidrager til at udvikle Sparekassen. Vi har for længst erkendt, at medarbejdere er Sparekassen, og det understreger vores arbejde med selvledelse. Det er den enkelte medarbejder, der gør os positivt anderledes.
Kundeservice i top
Når det er rart for Sparekassens medarbejdere at gå på arbejde, tror vi også på, at det kommer kunderne til gode. Det har vi senest fået dokumenteret i en analyse foretaget af Analyse Danmark om tilfredsheden blandt 8.000 danske bankkunder. I analysen fik vi absolut topkarakter blandt alle de deltagende pengeinstitutter.
En ny undersøgelse peger samtidig på, at arbejdsglæde også er en god forretning, der resulterer i færre sygedage og en højere produktivitet. Det er Great Place to Work Institute, der står bag kåringen af virksomhederne, og som har foretaget undersøgelsen.
Find din nærmeste afdeling - klik her
Læs mere om at være kunde - klik her
Om Great Place to Work Institute:
Listen med Europas 100 Bedste Arbejdspladser sammensættes på baggrund af undersøgelser i 17 europæiske lande. I 2009/10 har 293.911 medarbejdere, fordelt på 1.300 europæiske arbejdspladser, udfyldt et omfattende spørgeskema om deres arbejdsplads. Af disse er der 28.442 danske besvarelser fordelt på 130 danske arbejdspladser. Dermed er Great Place to Work undersøgelsen den mest omfattende af sin slags i Europa. I Danmark er det Great Place to Work Institute Danmark, der gennemfører undersøgelsen og udarbejder listen med Danmarks Bedste Arbejdspladser, som hvert år offentliggøres i Berlingske Nyhedsmagasin. Great Place to Work Institute Danmark er en research- og konsulentvirksomhed, der arbejder for at skabe et bedre samfund ved at hjælpe arbejdspladser med at blive bedre. Great Place to Work Institute er repræsenteret i mere end 45 lande verden over og har hovedkvarter i San Francisco, USA.